助成金とは | |
会社が納めている雇用保険料が財源となっており、雇用保険に加入している事業所が受給対象です。 その中でも、雇用の安定、職場環境の改善、仕事と家庭の両立支援、従業員の能力向上、生産性向上に向けた取組などを行った会社に対して支給されます。 助成金は取組等を行った会社に対して、国から支給されるものであり融資ではない為、返済は不要です。 また、助成金の申請書作成および提出の代行は社会保険労務士の独占業務です。 |
助成金受給までの流れ |
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お問い合わせ | |
まずは、お電話またはメールにて吉村事務所へお問い合わせ下さい。 |
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ヒアリング | |
お客様の会社の状況をヒアリングし、助成金の受給要件を満たしているのかを確認します。 |
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ご 提 案 | |
お客様の会社に合った取組と助成金のご提案をします。 | |
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計 画 ・ 取 組 | |
取組を行う際の計画を立て、取組を行います。 | |
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申 請 | |
申請期間に申請をします。 | |
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支給決定 ・ 受 給 | |
労働局から、郵送にて支給決定通知書が届きます。 |
越前経営労務では、お客様に合った助成金を積極的にご案内させて頂いております。
助成金の内容や申請書様式は、毎年変更するので情報収集が欠かせません。
吉村事務所では助成金の活用にも力を入れていますので、最新の情報を把握し、お客様の現在の状況に合った助成金のご案内および申請手続を行っています。